Acollab, présente au salon Digital Workplace de Paris !

 
L’équipe Acollab a récemment participé au salon Digital Workplace à Paris, au parc des Expositions. Ce salon professionnel a été rythmé de conférences et d’ateliers pendant 3 jours.

Ce fut l’occasion pour nous de rencontrer nos clients, nos partenaires et d’échanger avec de potentiels nouveaux clients !

Le but était d’aider les entreprises à choisir les outils digitaux adaptés à leurs besoins. La thématique de ce salon est au cœur de toutes les entreprises la digital workplace concentre tous les outils digitaux facilitant le travail des salariés au quotidien. Depuis la crise sanitaire, ce sujet est en effet devenu incontournable : les salariés travaillent de plus en plus à distance et surtout, de façon collaborative.
 

Pourquoi s’orienter vers une digital workplace ?

 

 
Le mode de travail a évolué, quelque soit la taille des entreprises, celles-ci ont dû s’adapter pour rester compétitrices. En effet, les sociétés se doivent de :

Renforcer la collaboration

Au sein de leurs structures, les entreprises se dirigent de plus en plus vers un mode de travail collaboratif plutôt que d’avoir une organisation du travail en silos. Il est nécessaire de fonctionner de façon collaborative pour que les collaborateurs connaissent le cap à suivre, se concertent et soient autonomes.
 

 
En effet, le mode de fonctionnement horizontal évite de perdre du temps. Par exemple, un salarié peut se renseigner directement sur un outil qui centralise les informations ou auprès de ses collègues, plutôt que de se diriger vers son manager qui croule déjà sous le travail.

Par ailleurs, lorsque vous décloisonnez les projets et les services, vous facilitez le partage d’informations, et ainsi vous gagnez en agilité ! Il est plus facile de suivre l’avancée des projets lorsque vous travaillez en mode collaboration. Tout le monde a accès aux mêmes informations en même temps.

Promouvoir la mobilité

Promouvoir la mobilité des salariés permet aux collaborateurs de travailler à distance plus facilement et en tout autonomie. Pour cela, il faut garder un environnement de travail souple.

Moderniser les relations

Moderniser les relations et le fonctionnement de travail permet de rester à la page. En effet, vos clients ont désormais l’habitude de participer à des réunions à distance, de partager des informations rapidement en ligne etc. Avec le digital, vous libérez du temps pour tout le monde et vous restez compétitif.

Accélérer l’innovation et le changement

Toute entreprise se doit d’innover et de bousculer ses habitudes. En effet, instaurer un changement de fonctionnement permet de s’adapter et de prouver sa capacité à évoluer.
 

 
Il suffit de regarder en arrière pour comprendre que la société est rythmée par un changement permanent. C’est la même chose dans le monde du travail ! Certaines entreprises leaders ont disparu car elles n’ont pas su s’adapter. Vous ne devez pas vous laissez dépasser par les changements de la société, sinon, vous risquez de devenir obsolète. Par exemple, les évolutions technologiques bouleversent tous les secteurs d’activités : adaptez-vous pour continuer de vous développer ! Pour cela, n’hésitez-pas à moderniser votre fonctionnement de travail et à vous doter d’outils collaboratifs.

Vous pouvez par exemple tester la plateforme collaborative Acollab pendant 1 mois gratuitement ! C’est sans engagement et l’équipe se tient à votre disposition pour vous former et répondre à vos questions.